Anleitung hat eigene Zeit
Im Schnitt 19,25 Stunden pro Woche bist Du für die Praxisanleitung freigestellt. Anleitung findet nicht zwischen zwei Klingeln statt.
OsthofenPflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d) gesuchtAnleiten statt nebenbei erklären.
Anleiten statt nebenbei erklären.
Mit echter Freistellung.
Du begleitest unsere Auszubildenden im Haus, im Schnitt 19,25 Stunden pro Woche, ohne nebenbei in der Versorgung zu stehen.
Bis zu 4.600 € brutto
im Monat bei Vollzeit, plus bis zu 2.500 € Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 19,25 Std. pro Woche freigestellt
- Teil des Führungsteams
- Fortbildung als Arbeitszeit
Ohne Anschreiben. Ohne Lebenslauf. Erst einmal unverbindlich kennenlernen.
Das macht Deine Anleitung im Johannes Centrum leichter
Du bist nicht allein
Bis die Stelle besetzt ist, begleitet Natascha die Auszubildenden übergangsweise. Als stellvertretende Pflegedienstleitung bleibt sie Deine Ansprechpartnerin im Haus.
Du entscheidest mit
Du triffst selbstständig Entscheidungen und gehörst zum Führungsteam. Wie wir mit unseren Auszubildenden umgehen und arbeiten, gestaltest Du aktiv mit.
Du weißt, was Deine Arbeit wert ist
Du wirst wie unsere Pflegefachkräfte bezahlt: bei Vollzeit bis zu 4.600 € brutto im Monat. Dazu kommen bis zu 2.500 € Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Du bildest gern aus. Aber nicht zwischen Tür und Angel.
Praxisanleitung steht im Plan, aber im Alltag bleibt sie oft als Erstes liegen. Vielleicht kennst Du solche Situationen:
- Du bist als Praxisanleitung eingeteilt und stehst trotzdem voll in der Versorgung.
- Gespräche über das, was gut lief und was nicht, finden zwischen zwei Klingeln statt.
- Wo Personal fehlt, werden Auszubildende eingesetzt statt ausgebildet.
- Beurteilungen und Nachweise schreibst Du abends, unbezahlt und unter Druck.
- Du trägst die Verantwortung für die Ausbildung, aber niemand plant Zeit dafür ein.
- Du sollst gut ausbilden, wirst aber nie gefragt, wie die Ausbildung im Haus laufen soll.
Du musst die Praxisanleitung nicht aufgeben, um wieder mit Zeit, Struktur und Rückendeckung auszubilden.
Genau dafür gibt es im Johannes Centrum einen anderen Weg.
Zeig mir die AlternativeOhne Anschreiben. Ohne Lebenslauf. Erst einmal unverbindlich kennenlernen.
Ausbilden, mit Struktur im Rücken.
Echte Freistellung
Im Schnitt 19,25 Stunden pro Woche bist Du ausschließlich für die Praxisanleitung da. In dieser Zeit bist Du nicht in der Versorgung eingeplant.
Deinen Dienstplan siehst Du 3 bis 4 Wochen im Voraus online, zwei Wochenenden im Monat bleiben frei.
Zwei Ausbildungswege im Haus
Wir bilden in der einjährigen Pflegehilfe und in der dreijährigen Pflegefachausbildung aus, gemeinsam mit den Berufsschulen in Worms und Alzey.
Rückendeckung, wenn jemand ausfällt
Jokerdienste und Rufbereitschaften werden bewusst eingesetzt, um das feste Team zu schützen. Bei fachlichen Fragen sind Pflegedienstleitung und Leitung erreichbar.
Ein festes Team statt wechselnder Zeitarbeiter
Das Johannes Centrum arbeitet mit einem eigenen, festen Personalstamm und in der Regel ohne Zeitarbeitskräfte.
Du weißt, mit wem Du in der Schicht stehst, und musst nicht in jeder Schicht neu erklären, wie die Abläufe im Haus funktionieren.
Klare Abläufe statt Improvisation
Medifox, iPad-Dokumentation, digitale Dienstplaneinsicht, strukturierte Übergaben, Fallbesprechungen und Qualitätszirkel geben Dir Sicherheit im Alltag.
Eine Führung, die ansprechbar bleibt
Im Johannes Centrum wird geduzt. Probleme können direkt mit PDL, stellvertretender PDL oder Einrichtungsleitung besprochen werden. Regelmäßige Gespräche sorgen dafür, dass Themen nicht liegen bleiben.
So sieht Dein Arbeitsalltag im Johannes Centrum wirklich aus.
So will ich anleitenOhne Anschreiben. Ohne Lebenslauf. Erst einmal unverbindlich kennenlernen.
Deine Aufgaben: Anleiten, begleiten und Qualität sichern
Als Praxisanleitung begleitest Du unsere Auszubildenden durch die praktische Ausbildung, von der ersten Woche bis zur Prüfung.
In der übrigen Arbeitszeit arbeitest Du als Pflegefachkraft im Wohnbereich mit.
- Anleitungszeit: Du begleitest Auszubildende in der Zeit, für die Du freigestellt bist.
- Ausbildung mitgestalten: Als Teil des Führungsteams wirst Du aktiv gefragt, wie wir mit unseren Auszubildenden umgehen und arbeiten. Du entscheidest selbstständig und setzt Deine Ideen um.
- Anleitung planen: Du planst Anleitungssituationen und wertest sie gemeinsam mit den Auszubildenden aus.
- Berufsschulen: Du hältst Kontakt zu den Berufsschulen in Worms und Alzey.
- Gespräche und Nachweise: Du führst Gespräche zum Ausbildungsstand und schreibst die Nachweise in der Arbeitszeit.
- Neue Kolleginnen und Kollegen: Du arbeitest neue Mitarbeitende mit ein und gibst Dein Wissen weiter.
- Qualität gemeinsam weiterentwickeln: Du bringst Dich in Fallbesprechungen, Qualitätszirkel und die Weiterentwicklung klarer Arbeitsabläufe ein.
Wofür Du verantwortlich bist
Dass unsere Auszubildenden fachlich sicher werden, gern bei uns lernen und gut vorbereitet in die Prüfung gehen.
Wenn das nach Deiner Aufgabe klingt, sollten wir uns kennenlernen.
Das passt zu mirOhne Anschreiben. Ohne Lebenslauf. Erst einmal unverbindlich kennenlernen.
Bis zu 4.600 € brutto, plus Extras, die wirklich ankommen
Du wirst wie unsere Pflegefachkräfte bezahlt: Bei Vollzeit sind bis zu 4.600 € brutto monatlich möglich, je nach Erfahrung und Qualifikation. Eine eigene Zulage für die Praxisanleitung gibt es nicht, dafür eine echte Freistellung für die Anleitung.
Zusätzlich zu Deinem Monatsgehalt
- Schicht- und Wochenendzulagen
- Bis zu 2.500 € Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Loyalitätsbonus
Zeit und Absicherung
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- 50 % Zuschuss zum Deutschlandticket
Ein Arbeitsumfeld, das den Alltag einfacher macht
- Klimatisierte Dienst- und Aufenthaltsräume
- Mitarbeiterportal für Dienstplan, Messenger, digitale Lohnabrechnung und Urlaubsverwaltung
- Kostenloser Parkplatz mit Ladestation direkt vor dem Haus
- Bahnhof in der Nähe und Einkaufsmöglichkeiten fußläufig
- Dienstkleidung wird gestellt und gewaschen
- Wasser und Säfte kostenlos
- Weihnachtsfeier und gemeinsame Sommeraktivität
In 60 Sekunden bewerben
Kein Anschreiben und kein Lebenslauf im ersten Schritt.
Du passt gut zu uns, wenn Du …
- eine examinierte Ausbildung in der Pflege abgeschlossen hast
- die Weiterbildung zur Praxisanleitung abgeschlossen hast und schon als Praxisanleitung gearbeitet hast
- Freude daran hast, Wissen weiterzugeben
- geduldig bleibst, auch wenn etwas zum dritten Mal erklärt werden muss
- im Team verlässlich bist und Absprachen einhältst
- offen kommunizierst und Wichtiges sicher auf Deutsch dokumentieren kannst.
Weiterbildung und Erfahrung setzen wir voraus. Du bringst die abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung mit und hast schon Auszubildende angeleitet.
Du möchtest die Weiterbildung erst machen? Dann schau Dir unsere Stelle als Pflegefachkraft an. Den Weg in die Praxisanleitung unterstützen wir dort aktiv.
Alle Fortbildungen sind arbeitgeberfinanziert und gelten als Arbeitszeit, auch die jährlichen Pflichtstunden für die Praxisanleitung.
Glaubwürdigkeit statt Arbeitgeberfloskeln
„Ich bin seit 17 Jahren in der Pflege und habe selten eine so gut organisierte und herzlich geführte Einrichtung erlebt.“
Das sagen unsere Mitarbeitenden
Natascha„Ihr seid immer für uns da, habt ein offenes Ohr und versucht, Lösungswege zu finden. Wir erhalten viel Unterstützung sowohl im Rahmen der Ausbildung als auch bei privaten Angelegenheiten.“
Sandra„Ich habe das Gefühl, dass meine Arbeit wertgeschätzt wird, sei es durch Danksagungen oder auch gelegentliche Sonderzahlungen.“
Vanessa„Mir wurde eine umfangreiche Weiterbildung ermöglicht, nachdem Führungskräfte mich darauf angesprochen hatten. Von mir aus hätte ich das nie in Angriff genommen.“
Herzlich. Verlässlich. Professionell. Seit 1994.
Das Johannes Centrum ist eine stationäre Pflegeeinrichtung in Osthofen. Rund 60 Mitarbeitende, davon 35 in der Pflege, begleiten ältere Menschen mit dem Anspruch, jeden Bewohner als individuellen und wertvollen Menschen zu sehen.
Unsere gemeinsamen Werte sind Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Professionalität.
Das zeigt sich nicht nur im Leitbild, sondern in klaren Abläufen, erreichbaren Führungskräften, regelmäßigen Qualitätszirkeln sowie Mitarbeiter- und Feedbackgesprächen.
Besonders in der Begleitung von Menschen mit Demenz zählt für uns der ganze Mensch. Deshalb arbeiten wir mit Validation nach Naomi Feil und schaffen eine Umgebung, in der Bewohner sich gesehen, verstanden und verbunden fühlen können.
Unser Arbeitgeberversprechen
Bei uns wirst Du als Fachkraft und als Mensch gesehen. Du bekommst klare Strukturen, ehrliches Feedback und Raum, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Erst einmal kurz sprechen, so einfach läuft's
Schritt 1: Interesse zeigen
Du beantwortest wenige kurze Fragen zu Qualifikation, Erfahrung und Arbeitsumfang. Das dauert etwa 60 Sekunden.
Schritt 2: Wir melden uns
Jemand aus dem Team ruft Dich an und klärt mit Dir, was Dir wichtig ist und ob die Stelle grundsätzlich passt.
Schritt 3: In Ruhe kennenlernen
Wenn es für beide Seiten gut klingt, lernst Du uns vor Ort oder zunächst digital kennen, diskret und ohne Bewerbungsdruck.
Jetzt unverbindlich kennenlernen
Deine Anfrage behandeln wir selbstverständlich vertraulich.
Häufige Fragen
Im Schnitt 19,25 Stunden pro Woche. In dieser Zeit bist Du für die Anleitung freigestellt und nicht in der Versorgung eingeplant.
Nein. Du wirst wie unsere Pflegefachkräfte bezahlt, bei Vollzeit bis zu 4.600 € brutto im Monat. Statt einer Zulage bekommst Du echte Zeit für die Anleitung.
Bis die Stelle besetzt ist, begleitet Natascha die Auszubildenden übergangsweise. Sie bleibt als stellvertretende Pflegedienstleitung Deine Ansprechpartnerin. Dazu kommen die Berufsschulen in Worms und Alzey.
Für diese Stelle setzen wir die abgeschlossene Weiterbildung und Erfahrung als Praxisanleitung voraus. Wenn Du die Weiterbildung erst machen möchtest, schau Dir unsere Stelle als Pflegefachkraft an.
Wie viele Stunden insgesamt zu Dir passen, klären wir im ersten Gespräch.
Nein. Für den ersten Kontakt brauchst Du weder Anschreiben noch Lebenslauf.
Du hast Fragen? Dein Ansprechpartner
Dein Ansprechpartner
Benjamin Wegner
Geschäftsführer
Johannes Centrum GmbHCarl-Maria-von-Weber-Platz 2, 67574 Osthofen
In 60 Sekunden Interesse zeigen
Ohne Lebenslauf, ohne Anschreiben, vertraulich.